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瀝青馬歇爾擊實(shí)儀參數(shù)主要特點(diǎn)：
1、能實(shí)現(xiàn)自動計數(shù)，自動擊實(shí)，自動停機(jī)。
2、帶有掛錘座，和手動提把，可以輕松的提錘。
3、半自動型壓模裝置，取放模更方便。
4、一體式錘頭，不會脫落，不會砸斷，開裂。
產(chǎn)品分類品牌分類
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混凝土收縮變形儀 振動法試驗(yàn)裝置 炭化箱 混凝土加速養(yǎng)護(hù)箱 落錘式回彈模量測定儀 混凝土透氣系數(shù)測定儀 混凝土強(qiáng)度檢測儀 貫入式混凝土強(qiáng)度檢測儀 全自動混凝土收縮膨脹儀 K30 測溫儀 養(yǎng)護(hù)箱 取芯機(jī) 軟弱顆粒試驗(yàn)機(jī) 抗?jié)B儀 砌塊切割機(jī) 氯離子 含氣量測定儀 水泥標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)室 標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)室 水泥砂漿標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)室 混凝土快速凍融試驗(yàn)機(jī) 雙臥軸混凝土攪拌機(jī) 單臥軸混凝土攪拌機(jī) 混凝土標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)箱 混凝土標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)室 大體積混凝土測溫儀 雙端面巖石磨平機(jī) 自動巖石鋸石機(jī) 補(bǔ)平儀 砼快速凍融試驗(yàn)機(jī) 全自動混凝土抗?jié)B儀 養(yǎng)護(hù)室
產(chǎn)品簡介
詳細(xì)介紹
馬歇爾電動擊實(shí)儀(標(biāo)準(zhǔn)）主要特點(diǎn)：
1、能實(shí)現(xiàn)自動計數(shù)，自動擊實(shí)，自動停機(jī)。
2、帶有掛錘座，和手動提把，可以輕松的提錘。
3、半自動型壓模裝置，取放模更方便。
4、一體式錘頭，不會脫落，不會砸斷，開裂。
馬歇爾電動擊實(shí)儀(標(biāo)準(zhǔn)）主要技術(shù)指標(biāo)：
1、落距：（457±1.5）mm
2、擊實(shí)速度：60±5次/分
3、擊實(shí)預(yù)置數(shù) 0－999次
4、錘重：4536±9g
5、試模筒直徑：101.6mm
6、外形尺寸：670X570X1800mm
7、重量：150Kg
8、電源電壓：380V
9、功率：370W
10、環(huán)境溫度：5～40℃
11、環(huán)境濕度：≦85﹪
瀝青馬歇爾擊實(shí)儀參數(shù)筒介
專門從事精密儀器，公路實(shí)驗(yàn)儀器，檢測設(shè)備經(jīng)營性生產(chǎn)企業(yè)與銷售。經(jīng)過多年的發(fā)展，我廠已經(jīng)形成瀝青混合料系列，瀝青系列，路基路面系列三大產(chǎn)品系列共計數(shù)十種儀器和試驗(yàn)機(jī)。
我廠恪守“鼎新革故，追求”的企業(yè)精神和“傳遞價值，成就你我”的經(jīng)營理念，注重技術(shù),多方網(wǎng)絡(luò)人才，不斷開發(fā)新產(chǎn)品，滿足市場技術(shù)發(fā)展需要。產(chǎn)品國內(nèi)二十余個省，市，自治區(qū)，并出口亞歐等國家。
我廠始終遵循*yi，信譽(yù)上的原則，以雄厚的技術(shù)力量，嚴(yán)密的工藝控制，豐富的制造經(jīng)驗(yàn)，完善的質(zhì)量體系，*的售后服務(wù)。試驗(yàn)儀器設(shè)備，并具備安裝、調(diào)試、維修及技術(shù)指導(dǎo)的yi條龍服務(wù)。
瀝青馬歇爾擊實(shí)儀參數(shù)本著“以人為本、科技先行、*yi、用戶之上”的企業(yè)理念，以及“讓用戶買的稱心、用的放心”的服務(wù)宗旨，愿與各界朋友攜手合作，為我國公路建設(shè)事業(yè)作出新的貢企業(yè)文化是一個企業(yè)的靈魂，如果一個企業(yè)沒有具有凝聚力的文化氛圍，這個企業(yè)將很難發(fā)展。“企業(yè)文化”體現(xiàn)了一個企業(yè)的價值觀，體現(xiàn)了社會的時代特征，它不僅為企業(yè)所創(chuàng)造，它也創(chuàng)造著企業(yè)。
1、 質(zhì)量方針：“創(chuàng)長達(dá)品牌，樹服務(wù)”
具體地講就是抓好產(chǎn)品質(zhì)量的同時，逐步提高顧客滿意程度。本廠通過宣傳教育，將質(zhì)量方針傳達(dá)到企業(yè)的管理、執(zhí)行、驗(yàn)證和作業(yè)等各個層次，使各層次職工都能理解貫徹實(shí)施；并且還通過定期和不定期的評審，對質(zhì)量方針和持續(xù)適宜性進(jìn)行評價。
2、 質(zhì)量目標(biāo)：要把新的設(shè)想變?yōu)樾袆硬a(chǎn)生成果，需要3個方面有限的管理：
① 必須把規(guī)劃分解成有人負(fù)責(zé)的工作；
② 必須把規(guī)劃與企業(yè)實(shí)踐相結(jié)合；
③ 必須使人們在工作和組織精神中體現(xiàn) 出對經(jīng)濟(jì)成果的關(guān)注。
3、員工素質(zhì)教育：員工應(yīng)遵循的三個
?、?用的思想教育他人；
?、?用的技術(shù)幫助他人；
?、?用的行為影響他人。
并且員工要按照本廠員工素質(zhì)教育教材的具體要求執(zhí)行。
4、企業(yè)特質(zhì)：以人為本
員工的成長與推動著企業(yè)的發(fā)展和壯大，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心動力，是企業(yè)的寶貴財富。
5、企業(yè)精神：挑戰(zhàn)自我，追求，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)新。