Atos企業(yè)的價值觀
Atos深知創(chuàng)新的真正含義，我們知道如何為我們的客戶提供有力支持，以確保創(chuàng)新成為其企業(yè)文化的一部分。我們有三種方式可供客戶實現(xiàn)創(chuàng)新。Atos可提供創(chuàng)新流程方面的支持、協(xié)助或建議；通過技術(shù)來創(chuàng)造價值，并協(xié)助客戶規(guī)劃短期、中期和長期的發(fā)展，以降低和分擔(dān)風(fēng)險。
通過設(shè)立明確的流程，使一個成功企業(yè)具備的所有要素（文化、人員、技術(shù)和商業(yè)策略）都能發(fā)揮各自的作用，將規(guī)劃構(gòu)想變?yōu)楝F(xiàn)實。
面向未來的公司
We have entered the Decade of Transformation and transformational times call for transformational changes. Businesses that wish to survive and thrive through these volatile times must transform themselves from a Firm of the Past to a Firm of the Future.
The Firm of the Future brings the values of sustainability to its core and, in doing so, generates value for itself, its communities and the ecosystems in which it operates.
The Firm of the Future is a Business Inspired by Nature, functioning like an adaptive living organism, thriving within ever-changing business and socio-economic systems, resilient to disruptions and interdependent within the largest ecosystem of all - Earth.
Atos的企業(yè)價值觀- 責(zé)任：我們必須有責(zé)任感?？蛻羧粲幸蓡?，我們就要給予明確的答復(fù)。我們負(fù)責(zé)任地從始至終處理每個問題，言出必踐，從不推卸責(zé)任。我們對客戶和同事得到的結(jié)果負(fù)責(zé)。
- 信任：我們珍視他人的信任。
- 業(yè)務(wù)競爭力：我們認(rèn)為業(yè)務(wù)競爭力至關(guān)重要。
- 服務(wù)： 我們?nèi)娜鉃榭蛻舴?wù)。
- 創(chuàng)新：我們不斷追求創(chuàng)新。
- 社會福利：我們致力于為社會謀福利，承擔(dān)起社會責(zé)任，不斷改善社區(qū)的生活環(huán)境。
- 追求：我們?nèi)ψ非蟆?/p>

ATOS招聘需求提報表①

企業(yè)名稱	源訊信息技術(shù)（現(xiàn)貨）有限公司
招聘職位名稱	SAP basis工程師
工作地點	東莞	招聘數(shù)量	2
學(xué)歷要求	本科及以上	專業(yè)要求	IT相關(guān)
所需技能		外語要求	英語四級及以上
職位描述 (140字以內(nèi))	1.2014屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷， IT相關(guān)專業(yè) 2.扎實的IT基礎(chǔ) 3.英語水平4級以上，良好的英語聽說讀寫能力 4. 良好的學(xué)習(xí)能力和溝通技巧 5. 以客戶為中心 6. 抗壓能力強 7. 結(jié)果及質(zhì)量導(dǎo)向 8. 團(tuán)隊合作意識強 9. 沈陽人優(yōu)先