公司動(dòng)態(tài)
重經(jīng)營(yíng) 強(qiáng)管理 比考核 爭(zhēng)搶首季開(kāi)門(mén)紅
閱讀:126 發(fā)布時(shí)間:2015-3-11--江蘇華航公司召開(kāi)隊(duì)長(zhǎng)以上干部會(huì)議紀(jì)實(shí)
正月初五上午,公司在總部接待中心召開(kāi)隊(duì)長(zhǎng)以上干部會(huì)議,認(rèn)真謀劃公司新年度開(kāi)局工作。董事長(zhǎng)沈超、總沈超在主席臺(tái)前就座,會(huì)議由沈超同志主持。
會(huì)上總強(qiáng)調(diào)了管理工作的重要性,同時(shí)他還要求與會(huì)同志要緊緊圍繞“安全*,預(yù)防為主,綜合治理"的宗旨,務(wù)實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作。
負(fù)責(zé)人沈超對(duì)新的一年如何抓好績(jī)效、業(yè)績(jī)、實(shí)績(jī)等考核評(píng)定作了詳盡部署。今年,公司將進(jìn)一步加大季度績(jī)效考核和年終考核評(píng)定工作的力度,對(duì)每個(gè)崗位、每個(gè)工種、每個(gè)員工都將制定詳細(xì)考核細(xì)則,員工報(bào)酬直接與考核結(jié)果掛鉤,分配也逐步走向制度化、明朗化!
“華航人"與時(shí)俱進(jìn)、銳意進(jìn)取,同心協(xié)力、齊抓共管,針對(duì)當(dāng)前形勢(shì),又奏響了新一輪和諧曲,一定會(huì)為“蛟龍"的四十華誕獻(xiàn)上一份濃重的厚禮!